中国科协事业单位2019年度公开招聘社会在职人员公告

来源:中国科协 | 作者:proac3c72 | 发布时间: 2019-07-25 | 3106 次浏览 | 分享到:

中国科学技术协会（简称中国科协）是中国科学技术工作者的群众组织，是中国共产党领导下的人民团体，是党和政府联系科学技术工作者的桥梁和纽带，是国家推动科学技术事业发展的重要力量。中国科协事业单位是中国科协机关职能的延伸,主要承担为科学技术工作者服务、为创新驱动发展服务、为提高全民科学素质服务、为党和政府科学决策服务的具体工作任务。根据工作需要，中国科协事业单位2019年度计划公开招聘24名社会在职人员，欢迎报考。

一、公开招聘基本情况

2019年度，中国科协创新战略研究院等7家事业单位计划招聘24名社会在职人员，具体岗位详见《中国科协事业单位2019年度公开招聘社会在职人员岗位一览表》（见附件）。

可通过登录中国科协网站（www.cast.org.cn）查询中国科协事业单位情况。

二、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；

3.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

4.工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神和服务意识；

5.具有北京市常住户口且人事关系及档案在京；

6.符合招聘岗位要求的学历、专业等相关资格条件；

7.具备履行岗位职责所需的身体条件和心理素质；

8.年龄一般不超过35周岁（1984年7月1日（含）以后出生者）；岗位要求具有博士学位或现聘副高级专业技术职务的应聘人员，年龄不超过40周岁（1979年7月1日（含）以后出生者）；岗位要求现聘正高级专业技术职务的应聘人员，年龄不超过45周岁（1974年7月1日（含）以后出生者），特别优秀的可适当放宽年龄；

9.符合法律、法规规定的其他条件。

因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员，被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名。应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘程序

公开招聘工作分为网络报名、资格初审、笔试、资格复查、心理测试、面试、体检、考察、公示录用等阶段。

（一）网络报名

应聘人员登录“中国科协直属单位公开招聘报名系统”（http://210.14.113.77:802/kxzpxt/zpshenq!castzhaopinzz.action），选择本人对应的招聘岗位填写报名信息。每位应聘人员限报一个岗位，报名截止时间为2019年8月12日18:00。

（二）资格初审

用人单位依据岗位条件对应聘人员进行网上资格初审，在此基础上确定参加笔试人员。同一岗位通过资格初审人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可进行笔试，如未达到该比例，在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。岗位取消后，符合其他岗位招聘条件的，可申请调剂到其他岗位参加笔试。

其中，学会服务中心科技期刊管理评估岗位的应聘人员不参加统一笔试，资格审查和心理测试合格的，可直接进入面试环节。

应聘人员可于2019年8月19日8:00之后登录“中国科协直属单位公开招聘报名系统”，凭报名序列号查询资格初审结果。

（三）笔试

拟于2019年8月下旬统一组织笔试。笔试委托相关机构进行命题和阅卷，主要测试应聘人员的基本素质和运用有关理论、知识和方法分析解决实际问题的能力。笔试具体时间、地点等相关信息将在中国科协网站另行公布，并由用人单位通知应聘者。

（四）资格复审和心理测试

根据笔试成绩，由用人单位通知应聘人员进行资格复审。应聘人员按照要求，持本人身份证、户口本、学历、学位证书的原（复印）件及岗位要求的工作经历证明和其他证件进行资格复审，合格者进入面试。

资格复审的同时进行心理素质测试，心理测评结果将作为面试及考察的参考因素。

（五）面试

根据笔试成绩由高到低的顺序，每个岗位一般按照5:1的比例（不足5:1的，按实际人数；低于3:1的，取消该岗位招聘计划）确定面试人员。如有应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩排名从高到低的顺序依次等额递补。

面试由用人单位组织，主要测试应聘人员的素质能力与招聘岗位的匹配度，具体时间另行通知。

（六）体检、组织考察

用人单位根据应聘人员的综合成绩（笔试、面试成绩各占50%）由高到低，按照1:1的比例确定考察人选。

学会服务中心科技期刊管理评估岗位，综合应聘人员面试情况，业务能力、专业水平及人岗匹配度确定考察人选。

用人单位统一组织应聘人员到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》规定执行，体检不合格者可申请复检一次，复检仍不合格，不再进入考察环节。

用人单位指派专人到应聘人员所在单位进行考察。重点考察应聘人员的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、综合素养等表现，并按照有关规定进行人事档案审核。对于档案材料存疑的，须核查清楚后研究确定是否录用；涉嫌弄虚作假的不予录用。体检、组织考察通过者，确定为拟聘人员。

遇体检不合格或组织考察不合格者，以及个人放弃等情况造成岗位候选人空缺时，经用人单位研究后，可按考试综合成绩从高分到低分的原则依次递补。

（七）公示

统一对拟聘人员在中国科协网站和人社部中央和国家机关事业单位公开招聘平台进行公示，公示期为7个工作日。

（八）聘用

经公示无异议的，用人单位按规定与拟聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。受聘人员享受国家规定的事业编制人员福利待遇。

四、纪律要求

根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定，应聘人员务必认真完整填写报名信息，确保真实准确。如有弄虚作假或关键信息有隐瞒行为，一经查实立即取消后续资格。

报名电话：详见岗位一览表

附件
中国科协事业单位2019年度公开招聘社会在职人员岗位一览表
单位名称	处室名称	招聘岗位名称	岗位职责任务	数量	专业	学历要求	学位要求	该岗位其他必备条件	联系电话
创新战略研究院	办公室	出纳	1.制定、完善和执行财务管理制度和工作流程； 2.按要求编制各种财务报表并及时报送； 3.负责支出报销审核、凭证编制和记账； 4.负责财务分析、税务等工作。	1	会计学相关专业	大学本科及以上	学士及以上	具有财务相关岗位3年以上从业经验。	68788116
	创新人才研究所	项目研究员	1.开展科技人才与经济社会发展互动关系研究； 2.开展科技人才成长规律研究； 3.热点领域科技人才发展状况研究。	1	经济学、社会学、统计学、管理学、心理学等相关专业	研究生	博士	1.具有科技人才相关知识背景和较强的科研能力，具有科技人才发展相关研究经历者优先； 2.熟练掌握相关统计分析软件； 3.思想政治过硬，热爱科研工作，具有较好的敬业精神和团队精神； 4.能够用英语进行学术交流与写作。
	文献信息中心	项目研究员	1.科技类组织发展及政策研究； 2.跟踪世界主要国家创新战略与政策，编译《创新研究报告》。	1	经济学、管理学、情报学等相关专业	研究生	硕士及以上	有一定研究工作经历和研究基础。
学会服务中心	科技期刊处	科技期刊管理评估	1.举办高端成果发布和学术交流活动，利用微信等现代传媒加强科技期刊的宣传与交流； 2.协助开展中国科协科技期刊监测评估，开展中国科协科技期刊评价体系研究，开展科技期刊发展的监测与评估工作； 3.完善科技期刊的项目管理，提供高水平的项目示范与引领服务，做好中国科技期刊数字管理平台工作，做好中国科协科技期刊的日常基础管理和服务工作。	2	理工类	研究生	硕士及以上	1.现聘出版系列高级专业技术职务； 2.熟悉期刊工作流程、期刊项目管理，了解科技期刊最新前沿进展； 3.英语可达到日常交流水平。	62191182
	科技期刊处	科技期刊管理	1.做好科技期刊的项目管理，对项目进行全过程管理； 2.做好中国科协科技期刊的日常基础管理和服务工作； 3.开展科技期刊从业人员培训。	2	理工类	研究生	硕士及以上	1.现聘出版系列中级专业技术职务； 2.熟悉期刊工作流程、期刊项目管理。
	法律服务处	法务职员	为全国学会和科技工作者提供法律咨询和权益保障服务，推动全国学会构建法律服务体系。	1	法学类	研究生	硕士及以上	1.法律职业资格证A级，英语六级； 2.熟悉社会组织法律法规及科技政策，公文写作和法律文书功底扎实； 3.具有有较强的沟通能力、调查研究能力、团队凝聚力。
	科技社团研究所	项目研究岗位	开展科技社团研究及相关工作。	2	管理学、经济学、计算机科学与技术等相关专业	研究生	硕士及以上	本科学历为自然科学背景，有科技社团政策研究经历，熟悉数据挖掘技术，英语通过专业八级考试者优先。
中国科学技术馆	财务资产部	采购造价审核岗	1.负责政府采购造价审核，进行造价分析，提供招标预算价格； 2.参与合同谈判，进行价格审定； 3.参与项目验收，对工程量进行审核； 4.编制项目结算报告； 5.对完工项目出具造价分析报告。	1	工程造价（项目管理）等相关专业	大学本科及以上	学士及以上	1.从事工程（项目）造价业务工作5年以上； 2.具有中级及以上专业技术职称或注册造价工程师资质者优先； 3.具有良好的团队协作能力和沟通协调能力。	59041368
	展览教育中心	科技辅导教师	1.负责展厅日常辅导讲解和安全稳定运行； 2.负责展厅教育活动的实施和改进、开发工作； 3.负责组织开发、编制厅内教育活动所需脚本、教案、教材、教具等教育资料； 4.负责志愿者统筹管理； 5.辅助设计支持、巡展支持、维修支持工作。	3	英语相关专业、理工类	大学本科及以上	学士及以上	1.有博物馆科学教育相关工作经验者优先； 2.具备统筹管理、协调能力； 3.通过大学英语四级考试或具有相同或更高程度的英语水平等级考试成绩者优先（限英语专业）； 4.具有良好的团队协作能力。
	展品技术部	数控机床操作与编程岗	1.熟练操作五轴加工中心、数控车床、数控铣床等数控设备； 2.熟练掌握数控设备的编程、加工。	1	机械、机电一体化	大学本科及以上	学士及以上	1.具有操作数控设备的从业经验，熟练掌握刀具的基本知识，具备机械识图能力； 2.具备相应从业资格或中级及以上专业技术职称； 3.熟练使用AutoCAD、Solidworks等基础机械设计软件； 4.具有良好的团队协作能力和沟通协调能力。
	观众服务部	全网票务技术岗	1.负责票务信息化建设有关工作，包括对票务系统建设与运维提出技术需求，与票务系统开发运维企业对接日常工作等； 2.负责与银行、第三方网络支付平台等票务服务相关单位对接技术需求，确保网络票款支付顺畅； 3.负责全网络售票日常运行，包括票务营销、票务分销等有关工作； 4.负责团体用户管理和会员制建设维护等有关工作。	1	计算机科学与技术及相关专业	大学本科及以上	学士及以上	1.具有同类场馆或大型活动票务系统开发、运行相关工作经验者优先； 2.具备良好的职业素养、团队合作精神和强烈的工作责任心。
		专题展览项目管理岗	1.负责短期展厅主题和档期规划，制定年度展览计划书； 2.负责协调有关单位共同完成展览项目的内容策划和布展方案设计； 3.负责落实展览项目的洽谈引进、合同签署、布展招标等。	1	理工类	大学本科及以上	学士及以上	1.有策展或展览项目实施相关工作经验，能够独立完成短期展览项目策划、开发以及配套活动的组织实施和宣传推广工作； 2.具备良好的职业素养、团队合作精神和强烈的工作责任心。
		文创产品宣传与推广岗	1.负责开展文创产品市场调研工作； 2.负责中国科技馆文创产品宣传推广工作； 3.负责中国科技馆文创产品网络销售工作。	1	经济学及市场营销等相关专业	大学本科及以上	学士及以上	1.熟悉文创产品开发与经营工作； 2.有同类场馆市场营销工作经验者优先； 3.具备良好的职业素养、团队合作精神和强烈的工作责任心。
中国科学技术馆	网络科普部	信息化运维主管	1.负责全馆有线、无线网络管理； 2.负责网络通讯机房运维管理； 3.基础网络安全管理； 4.信息化系统运维与管理。	1	计算机科学与技术及相关专业	大学本科及以上	学士及以上	1.能够独立完成网络交换机、路由器等硬件的安装与调试； 2.熟悉计算机网络的规划、设计和部署； 3.能够熟练使用OFFICE、PHOTOSHOP、AUTOCAD、VISIO、FLASH等软件； 4.有较强的沟通、理解能力与高度的执行能力； 5.具有三年以上计算机网络运维管理经验； 6.具有CISCO公司的CCNP及以上级别证书或华为公司的HCNP及以上级别证书者优先考虑。
企业创新服务中心	创新发展研究处	职员	负责中心服务企业创新调查研究及项目管理。	1	经济学	研究生	硕士	1.了解科协工作，特别是企业服务工作； 2.对相关政策比较熟悉； 3.中共党员优先。	62129477
中国科协科学技术传播中心	工程处	合约管理	1.合约管理； 2.协助开展招标采购； 3.协助开展基本建设财务管理； 4.承办处长交办的其他工作。	1	会计学、财务管理、金融等相关专业	大学本科及以上	学士及以上	1.中共党员优先； 2.有机关和企事业单位财务管理经验。	87413336
中国科协科学技术传播中心	成果转化服务处	活动主管	1.负责组织风向标-中国创新创业先锋论坛活动、微信公众号的维护工作； 2.负责组织策划与科技成果转化相关的研究、培训、项目等工作； 3.承办处长交办的其他工作。	1	企业管理、工商管理类	大学本科及以上	学士及以上	1.有5年以上工作经验； 2.具有大型活动组织、创新创业服务经验者优先。	87413336
中国科协培训和人才服务中心	教育培训服务处	教育培训研究与项目实施	1.面向科技人才和科协干部的教育培训需求与模式研究； 2.教育培训目标与课程匹配研究； 3.教育培训管理的研究与实施； 4.教育培训管理信息化改革与实施。	1	理工类	研究生	硕士及以上	1.熟悉国家的相关政策、法律法规； 2.熟悉科技人才服务工作，具备较强的学习思考和理论研究能力； 3.具备较好的协调与组织能力； 4.具备一定的写作能力和表达能力； 5.具有教育培训、项目管理2年以上工作经验； 6.中共党员优先。	68586693
科技导报社	办公室	主管会计	1.编制并严格执行单位财政预算（包括年度预算及决算报表的编报），并对执行中发现的问题，提出建议和措施； 2.按照事业单位会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备；账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)； 3.妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交； 4.及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。	1	财会管理、会计学等相关专业	大学本科	学士	1.熟悉国家财务管理政策，熟练掌握事业单位财务管理办法； 2.具有会计资格1年以上，从事会计专业工作5年以上。	62197611
合计				24人